Consulting & Coaching

Sie sind irgendwie in einem Zwischenraum. Das Alte geht, aber das Neue ist auch noch nicht immer ganz klar. Ich nenne das “In-Between”. In-Between betrifft die persönliche Entwicklung genauso wie die organisationale. Es geht um Annehmen, Verabschieden, Loslassen, Neugestalten und Neubeginnen. Das sind meine Themen. Und sie sind immer emotional.

Als lebenserfahrene Frau begleite ich den Prozess von Selbstentwicklung. Ich stelle die richtigen Fragen, aber ich gebe keine Antworten. Aufgrund meines entwicklungspsychologischen und systemischen Blicks kenne ich spezifische Muster, die sich bei Veränderung zeigen. Das kann, zusammen mit Wahrnehmungs- und Einfühlungsvermögen sowie einer ideologiefreien Haltung nützlich sein, um die richtigen Fragen zu stellen. Ich sehe das so: Sie wissen schon intuitiv, was ihr Weg sein könnte. Aber manchmal ist alles zu wild, zu bewachsen, zu unklar. Mit meinen Fragen und kreativen Methoden gewinnen Sie an Klarheit. Stehen Sie in Führungsverantwortung oder als Unternehmer bin ich jemand, der Ihre Ambivalenzen mitdenken und nachfühlen. Manchmal kann ich Hinweise geben, wo es sich hinzuschauen lohnen könnte. Aber ich lasse Ihnen den Vortritt.

Ich habe mit Prominenten gearbeitet, Moderatoren und bekannten Autoren, mit Politikern und Unternehmern. Ich habe Vorstände und Geschäftsführer begleitet – und immer wieder gern: starke Frauen. Auch als öffentliche Person kann ich schweigen und mich zurückhalten. Ich bin selbst Rednerin.

Meine Leidenschaft ist es, dazu beizutragen, dass Menschen die Inspiration in sich selbst finden.