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Gehalts-Strip in der Vorstandsetage
Börsennotierte
Firmen müssen in den Geschäftsberichten 2006 erstmals offen legen, welche
Bezüge die Vorstände erhielten. Allerdings gibt es zwei Hintertürchen:
einerseits kann die Hauptversammlung beschließen, die Vorstände bist zu 5 Jahre
von dieser Pflicht zu befreien. Andererseits lassen sich besonders variable
Einkommensbestandteile recht hübsch im Zahlendschungel verbergen. Man darf
gespannt sein, welchen Weg die Vorstände der Firmen mit einer großen
Entlassungswelle in 2006 wählen…
Sabine
Korndörfer
Über Svenja Hofert
Svenja Hofert ist vielfache Bestsellerautorin, die sich im deutschsprachigen Raum über mehr als ein Vierteljahrhundert ein hohes Renommee als Vordenkerin für das Thema Zukunft von Arbeit und Führung erworben hat. Ihr Motto "Zukunft der Arbeit mit Sinn und Verstand". Dieses Blog besteht seit 2006 und wird nur noch gelegentlich gepflegt. Folgen Sie der Autorin, indem Sie Ihren kostenlosen Newsletter Weiterdenken abonnieren. Auf Linkedin können Sie der Autorin ebenso folgen und erhalten 14tätig die Weiterdenken Essentials.
