T‑Shape ist out: Die neuen Karrie­re­mo­delle heißen Pi-Shape, Pilz­kar­riere und “Second skil­ling”

T‑Shape ist out: Die neuen Karrie­re­mo­delle heißen Pi-Shape, Pilz­kar­riere und “Second skil­ling”

Wie macht man heute Karriere? Fordert die Digi­ta­li­sie­rung nicht auch ein Ende der Spezia­li­sie­rung? Während sich  New-Work-Propheten in ihren Utopien wälzen, geht die Arbeit in der durch­schnitt­li­chen Karrie­re­welt ganz normal — spezia­li­siert also — weiter. Immer noch bauen die meisten ihre Karriere T‑shaped auf, das heißt sie beginnen mit einer Spezia­li­sie­rung auf der Basis von Fach- und Prozess­kennt­nissen, was viel­fach fast auto­ma­tisch in nur wenigen Jahren zu einer Bran­chen-Fest­le­gung führt. Statt am Mindset wird am Skillset und am Toolset geschraubt (hier). Von einem Wandel hin zu einem neuen, offe­neren und flexi­bleren Verständnis von Karriere ist nur dort etwas zu spüren, […]

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