#Orga­ni­sa­ti­ons­re­bellen: Wie das Rebel­li­sche auch in den leisen Menschen zum Tragen kommt

#Orga­ni­sa­ti­ons­re­bellen: Wie das Rebel­li­sche auch in den leisen Menschen zum Tragen kommt

Bin ich ein Rebell? Sind Sie es? Und könn(t)en Sie es werden? Wenn Sie das Thema auch aus meiner sehr persön­li­chen Sicht inter­es­siert, dann lesen Sie jetzt bitte weiter. Diese Woche erhielt ich die Einla­dung zur Blog­pa­rade „Orga­ni­sa­ti­ons­re­bellen“ per Twitter, die von Haufe und Stephan Grab­meier voran­ge­trieben wird. Von Grab­maier habe ich ein Inter­view in meinem Buch „Agiler Führen“. OK, Umfeld­check ergibt: ein paar Gründe mitzu­ma­chen. Ich hangele mich in meinem Text – gar nicht rebel­lisch, sofern ein Synonym davon “Quer­den­kend” ist — einfach mal an den Fragen entlang. Dabei ist mein Fokus, wie könnte es anders sein, Mindset und […]

6 Sorten Krea­ti­vität – und welche hätten Sie denn gern?

Krea­ti­vität entfaltet sich besser im Dunkeln, fanden Forscher der TU Dort­mund heraus. 30% mehr — einfach mal das Licht ausma­chen. Warum das so ist? Im Dunkeln sind Hier­ar­chien nicht sichtbar, der Mensch findet zu sich — und seinen eigenen Gedanken. So gedeiht Krea­ti­vität – doch welche Art von Krea­ti­vität ist das eigent­lich? Ich meine, die krea­tive Palette ist riesig und versuche mal eine Abstu­fung, weder wissen­schaft­lich noch voll­ständig. Absolut subjektiv und aus meiner Beob­ach­tung entstanden: 1.     Die Fantasie-Krea­ti­vität Diese Krea­ti­vität ist die ursprüng­lichste und kind­lichste von allen. Trans­ak­ti­ons­ana­ly­tisch dürfte sie im freien Kind-Ich zu verorten sein. Fantasie-Krea­ti­vität kann lustig sein, […]

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