Kate­go­rien

Allein, allein: Die 7 besten Jobs für Einzel­kämpfer

Published On: 18. November 2010Cate­go­ries: Führung

“Was kann ich machen, wenn ich keine Lust auf Team­ar­beit habe?” Unser Test auf www.ichhasseteams.de ermit­telt laufend, dass etwa 30% in einer sehr kriti­schen Team­has­serzone sind. Wir bekommen seiten­lange Leser­briefe von frus­trierten Team­ar­bei­tern. Und einige fragen: Was tun, wenn ich mich gar nicht ändern möchte? Dazu habe ich einfach mal meine persön­liche Einze­l­ämpfer-Hitliste erstellt — mit Begrün­dungen, warum es hier jetzt und in Zukunft nicht mehr gar so einzel­kämp­fe­risch zugeht — und eine kleine Bewe­gung auf die Kollegen zu wohl unum­gäng­lich ist. Freue mich über Ergän­zungen.

  1. Gymna­­sial-Lehrer: Wird für Einzel­kämpfer schwie­riger weil.… Ganz viel über gemein­same Vorge­hens­weisen und den Wett­be­werb der Bildung disku­tiert wird. Privat­schulen auf dem Vormarsch sind, Projekt­ar­beit siegt und das Kolle­gium sich im Pisa-Wett­­be­­werb ständig bespre­chen muss. Da kommt es dem Einzel­kämpfer recht, dass Schulen jetzt Einzel­büros für Lehrer einrichten möchten, nicht etwa im Groß­raum, nein “allein, allein”.
  2. Außen­dienstler: Wird für Einzel­kämpfer schwie­riger weil.… Sie immer öfter Vorgaben von oben einhalten müssen, mit peni­bler Soft­ware genau Bericht führen und Vorge­hens­weisen einhalten müssen sowie an Team­be­spre­chungen teil­nehmen.
  3. Unternehmer/Selbstständiger: Wird schwie­riger weil… Die Kalt­ak­quise mehr oder weniger unter­sagt ist und man deshalb ordent­lich netz­werken muss (was dann wieder Team­ab­spra­chen erfor­dert). Aber wie Lars Hinrichs, Ex-Xing-Chef. neulich im FTD-Inter­­view sagte: „Ich dulde keinen neben mir außer meiner Frau“ – in manchen Berei­chen können Unter­nehmer halt doch noch mit dem Kopf durch die Wand gehen.
  4. Chef: Wird schwie­riger weil… Mitar­beiter heute besser ausge­bildet sind und REDEN wollen anstatt nur Anwei­sungen zu folgen.
  5. Buch­halter / Controller und alle Finanz­be­rufe: Wird schwie­riger weil…zumindest Controller auch vor Publikum performen und Projekt­ar­beit leisten  müssen.
  6. Arzt: Wird schwie­riger weil… manchmal nur Gemein­schafts­praxen wirk­lich rentabel sind.
  7. Informatiker/Ingenieur z.B. in der Konstruk­tion: Wird schwie­riger weil…  Kollegen in Projekt­gruppen reden wollen, Erklä­rungen wünschen und Moti­va­tion verlangen. Wie anstren­gend! Führt dazu, dass Inge­nieure jetzt in Trans­ak­ti­ons­ana­lyse geschult werden und lernen, wann sie im “Kind-Ich” reden.… Wie war das noch im Sand­kasten: “Das ist mein Förm­chen, Duuuuuu.…!”

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Über Svenja Hofert

Ich bin Expertin für die Arbeits­welt der Gegen­wart und Zukunft, und das schon seit einer halben Ewig­keit. Ich coache bei Verän­de­rung, spreche über das, was Verän­de­rung mit uns macht und berate an Wegga­be­lungen. Als Unter­neh­merin habe ich immer wieder erfolg­reich gegründet, aktuell meine Akademie der Verän­de­rung.

Weiter­denken ist dabei mein Motto: Immer etwas aktu­eller, etwas poin­tierter, etwas tief­sin­niger und prag­ma­tisch voraus­schauend.

Viel­leicht kennen wir uns…

… aus dem Bücher­regal, denn seit 1998 habe ich rund 30 Bücher geschrieben, die in bis zu 8 Auflagen erschienen sind.

Als Kolum­nistin  schrieb ich DER SPIEGEL oder  WELT bilanz, aktuell habe ich beim Psycho­logen-Fach­blatt „Wirt­schafts­psy­cho­logie aktuell“ eine regel­mä­ßige Kolumne. Man findet meine Inter­views zudem im TV sowie in bekannten Medien von ZEIT bis FAZ.

Diesen Blog betreibe ich seit 2006, meinen Podcast gibt es seit 2023. Mit meiner Sonn­tags­ko­lumne WEITERDENKEN bei Substack und mehr als 4.000 Abon­nenten gehöre ich zu den meist­ge­le­senen deutsch­spra­chigen Autoren auf dieser Platt­form.

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