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Grillabend und Gehaltserhöhung: Goodies für IT-Profis
In der IT wird nach wie vor gesucht, teils nach der Nadel im Heuhaufen, so rar sind einzelne Qualifikationen. Doch was wollen begehrte IT-Profis wirklich? Nicht nur Geld. “Mitarbeiter honorieren es, wenn sie nach einem erfolgreichen Projekt von Zeit zu Zeit auch mal zu einem gemeinsamen Essen oder Grillabend einladen“, empfiehlt Personalexperte Robert Half in seiner aktuellen IT-Gehaltsstudie, aus der ich in diesem Artikel Ausschnitte zeige. Weiter würden IT-Mitarbeiter es goutieren, wenn sie genügend Weiterbildungsmöglichkeiten bekämen. Das kann ich bestätigen. Oft sind gerade hochqualifizierte ITler sehr weiterbildungsaffin und wünschen sich mindestens eine Weiterbildung im Jahr. Da Weiterbildungen im IT-Bereich teuer sind, ist die Übernahme von Kosten ein echter Mehrwert. Leider haben, so meine Erfahrung, viele Unternehmen, Angst vor guter und vor allem zertifizierter Weiterbildung - steigt damit doch das Abwerberisiko.
Die besten IT-Gehälter werden aktuell in Hamburg bezahlt. Dort liegen sie 5% über dem Durchschnitt. Bei den Fachkenntnissen führen Datenbanken und Virtualisierung die Liste der gefragtesten Skills an, gefolgt von ERP-Implementierung (vor allem wohl SAP) und Business Intelligence. Am wenigsten gefragt ist aktuell die Netzwerkadministration.
Natürlich seien auch persönliche Skills sehr gefragt, erwähnen die Studienautoren — vor allem Teamfähigkeit. Logisch, geht der Trend doch mehr und mehr zum interdisziplinären Arbeiten und steigt die Projektorientierung in nahezu allen Bereichen.
Svenja Hoferts E‑Book “Erfolgreich in der IT” bietet IT-Interessenten einen umfassenden Überblick. Profis finden im Kurs “IT Profil erstellen” Muster und Anleitung für eine professionelle IT-Bewerbung.
Über Svenja Hofert

Ich bin Expertin für die Arbeitswelt der Gegenwart und Zukunft, und das schon seit einer halben Ewigkeit. Ich coache bei Veränderung, spreche über das, was Veränderung mit uns macht und berate an Weggabelungen. Als Unternehmerin habe ich immer wieder erfolgreich gegründet, aktuell meine Akademie der Veränderung.
Weiterdenken ist dabei mein Motto: Immer etwas aktueller, etwas pointierter, etwas tiefsinniger und pragmatisch vorausschauend.
Vielleicht kennen wir uns…
… aus dem Bücherregal, denn seit 1998 habe ich rund 30 Bücher geschrieben, die in bis zu 8 Auflagen erschienen sind.
Als Kolumnistin schrieb ich DER SPIEGEL oder WELT bilanz, aktuell habe ich beim Psychologen-Fachblatt „Wirtschaftspsychologie aktuell“ eine regelmäßige Kolumne. Man findet meine Interviews zudem im TV sowie in bekannten Medien von ZEIT bis FAZ.
Diesen Blog betreibe ich seit 2006, meinen Podcast gibt es seit 2023. Mit meiner Sonntagskolumne WEITERDENKEN bei Substack und mehr als 4.000 Abonnenten gehöre ich zu den meistgelesenen deutschsprachigen Autoren auf dieser Plattform.
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